2005年9月9日美国太平洋时间清晨7:50

群硕入选美国著名风险投资杂志Red Herring在亚洲首次评选的“2005亚洲未上市新兴企业100强”。群硕公司董事长兼首席执行官刘英武就中国软件事业发展发表了演讲。

中国上海 (Business Wire) 2005年9月9日 — 群硕董事长兼首席执行官刘英武博士，受邀出席了Red Herring在上海召开的亚洲科技投资峰会，并作为特邀嘉宾在会上发表演讲。刘英武先生在演讲中介绍了群硕的发展历程，“群硕自2003年8月成立至今，在短短两年内成功地发展成为拥有400多名员工的处于中国领先地位的软件公司。我们的客户都来自北美，其中许多都在其所属领域处于龙头地位。我们60%的软件项目都是为客户提供高附加值的软件服务，比如从架构设计到集成测试的全套产品和解决方案服务。” “大多数人认为中国具有许多劣势使其不能成功发展软件开发外包市场，尤其是软件产品外包市场”。在刘英武博士的演讲中，他也对中国软件事业的发展发表了自己的看法。“中国在软件开发方面是存在着一些亟待提高和改进之处，如英语交流能力不足、缺少中层及其以上的项目管理人才、缺乏对知识产权的重视和保护等。但是这些都是可以改善和提高的，中国完全有能力培养出可以和其他世界一流团队一样出色的团队，而且我们已经做到了！”

刘英武博士在他30年信息产业的职业生涯中，致力于将尖端技术产品化，并转化为成功的商务应用。在个人电脑、企业软件和半导体业界扮演重要的角色。创建本公司前，他曾历任日月光集团(ASE Group)的总裁，该集团公司是全球半导体封装测试业的龙头；并曾分别担任Walker Interactive Systems公司主席和首席执行官、Cadence Design Systems公司首席运营官和宏基集团(Acer Group)总裁。十多年前，他即开始推动全球性的软件外包业务。刘英武博士的职业生涯起始于IBM，他曾负责SQL起草及开发，以及CICS、SNA和AIX的经营管理，而后负责IBM全球数据库和计算机语言业务。他在台湾大学获得学士学位，于普林斯顿大学取得博士学位。

群硕简介：
群硕面向全球客户提供高附加值的软件开发服务。其作为客户团队的延伸，利用业界领先的开发工具和技术，以及经实践证明被广泛认可的开发流程创造商业级软件。群硕的高层管理团队拥有丰富的大型商业软件和解决方案的外包经验。群硕美国总部位于加州的Foster City，中国总部位于上海。群硕成立两年来，已发展成在全球拥有450名员工，并入选2005亚洲未上市新兴企业100强。

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Red Herring亚洲科技投资峰会
Red Herring亚洲科技投资峰会于2005年9月在上海举行，此次盛会专门邀请了入选Red Herring 2005年亚洲100强未上市企业的CEO及高级执行管理人员，同时吸引了大量来自欧美的著名风险投资家参会。此次盛会为亚洲优秀企业与欧美知名投资机构搭建了一个有效的沟通平台。

Red Herring
Red Herring是面向科技领域的企业家、投资者及行业观察者的科技周刊，主要为他们提供最新、最及时的全球市场资讯。Red Herring以独特的视角、深刻的洞察力报道和分析科技创新、金融策略、行业动态以及将在世界经济发展过程中起到重要推动和改变作用的企业和企业家。其极具前瞻性的分析在帮助读者制定发展策略、建立和发展企业及创造核心竞争力方面起到了重要的作用。如需了解更多Red Herring的在线资讯，请访问 www.redherring.com.